Written by Tsetsegmaa Category: Гадаад
Published on 10 May 2011 Hits: 372
Print

Байгууллагын гүйцэтгэх захирлуудад зориулсан "Өрсөлдөх чадвартай, бие даасан сэтгэлгээтэй хүний нөөцийг хөгжүүлэх удирдлагын тогтолцоо" сэдэвт олон улсын сургалт

Сургалтын зорилго: Байгууллагад хүний нөөцийн менежментийн зөв тогтолцоог бүрдүүлэхэд удирдах ажилтны мэдлэг, ур чадварыг дээшлүүлэх, олон улсын туршлага солилцох замаар тэдний оролцоог нэмэгдүүлэх.

Зохион байгуулагч: Монголын хүний нөөцийн мэргэшсэн менежерүүдийн холбоо

(МХНММХ)-ны дэргэдэх “Хөгжил дэвшлийн хөтөч” сургалтын төв

Сургагч багш нар: Абе Тадаши (Японы менежментийн мэргэшсэн зөвлөх)

Ш.Алтанхуяг (менежментийн мэргэшсэн зөвлөх/орчуулагч)

Хэзээ: 2010 оны 12-р сарын 07-ны өдөр (1 өдрийн сургалт)

Хаана: Пума зочид буудалд

Оролцох зорилтот бүлэг: Байгууллагын гүйцэтгэх захирлууд

Оролцогчдын тоо: 15-20

Төлбөр: 350.000

Сургалтын агуулга:

· Удирдлагын өөрчлөлт хийж амжилт олсон 3 компаний бодит жишээ: Удирдлагын байр сууринаас харахад ижил төстэй 3 зүйл.

· Менежментийн өөрчлөлт бол хүний нөөцийг өөрчилнө гэсэн үг: Сайн орчин бол хүнийг өөрчлөх хүч мөн.

· Хүний нөөцийг өндөр гүйцэтгэлтэй болгож сургах: Хүний нөөцийг ажилд авах, Манлайлагч хүний нөөцийг сургах нь

· Гол ур чадвар бол нөлөөлөх чадвар болох нь: Бодит ажил болгох чадвар суулгах нь үр дүнг дээшлүүлэхэд хувь нэмэр оруулдаг.

· Ажиллагчдын сэтгэл ханамж ба хэрэглэгчийн сэтгэл ханамж: Ажиллагчдын ажлаас гарах/халагдах хувь хэмжээг бууруулах ба мотивацийг дээшлүүлэх нь

Холбоо барих: утас: 311613, 88112020

Вэб сайт: www.monhrm.mn

E-mail: This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. Энэ и-мэйл хаяг спамаас хамгаалагдсан тул JavaScript тохиргоогоо нээнэ үү

Бүртгэл: 2010 оны 11-р сарын 29-ноос, 12-р сарын 6-ныг дуустал “Таван богд” плаза төв, 204 тоотод явагдана.

Жич: Сургалтад оролцогчид хүсвэл Япон улсад “Study tour” зохион байгуулах боломжтой.

Дижитал мэдээ

Статистик үзүүлэлт

Өнөөдөр6
Өчигдөр7
Энэ долоо хоногт97
Энэ сард364
Нийт9005

Санал асуулга

Хүний нөөцийн менежерийн анхан шатны сургалт - 33.3%
Хүний нөөцийн менежерийн мэргэшүүлэх сургалт - 33.3%
Хүний нөөцийн чиглэлээр модулийн сургалтууд - 0%
Сургагч багш, коучингийн сургалт - 33.3%
Бусад - 0%

Total votes: 3
The voting for this poll has ended on: 20 Jun 2011 - 03:29